Ny formand vil bringe Krifa ind på Christiansborg - og drikker gerne kaffe med "de røde" fagforeninger

Efter et halvt års tomrum på posten, kunne Krifa fredag den 2. juni krone sin nye frontfigur.

54-årige Jane Heitmann er ny formand for de cirka 150.000 medlemmer i Kristelig A-kasse og de godt 114.000 medlemmer i Kristelig Fagforening, der til sammen udgør det, som Krifa betegner som en "arbejdslivsbevægelse". 

Der er flere grunde til, at den tidligere Venstre-profil takkede ja, da hun blev kontaktet og opfordret til at stille op, fortæller hun i et interview med A4 Overenskomst.

"Gennem min tid som sundhedsordfører, psykiatriordfører og formand for sundhedsudvalget har jeg arbejdet meget med trivsel og mental sundhed. Derfor var det utrolig nemt at se mig selv i Krifa-tankegangen," siger hun og fortsætter:

"Og så er det vigtigt for mig, at den enkelte har noget at vælge imellem. Det var det også som politiker. Uanset om det er folkeskole eller friskole, kommunalt eller privat plejehjem eller rød eller uafhængig fagforening. Det frie valg er en del af mit DNA."

Du har været folketingsmedlem i mere end 11 år. Hvad vil du bruge din politiske erfaring til? 

"Jeg ved noget om politiske processer og kender til rumlen på Christiansborg. Jeg har et vidt forgrenet personligt netværk både på tværs af partier og uden for Folketinget. Det er en erfaring, som både jeg og Krifa vil få glæde af. Mit håb er, at jeg kan være med til at åbne nogle døre og skabe nogle dialoger, man ikke har været så opmærksom på før."

Hvad er i dine øjne Krifas rolle på arbejdsmarkedet? 

"Krifa er med 185.000 medlemmer Danmarks femtestørste fagforening. Derfor har vi en hel naturlig stemme i debatten om bedre arbejdsvilkår, god arbejdslyst, trivsel og øget arbejdsudbud. Sammen med de andre frie fagforeninger spiller vi en vigtig rolle, når det handler om demokratisk repræsentation af en halv million lønmodtagere, der har taget et valg om at være medlem af andre fagforeninger end de røde."

Vil have plads i trepartsinstitution

Krifas formand vender gentagne gange tilbage til et budskab, der bliver slået fast allerede i samme pressemeddelelse, der bekendtjorde hendes nye formandskab: Krifa bør få en plads ved bordet, når regeringen efter sommerferien vil etablere en trepartsinstitution, der skal formalisere samarbejdet og forhandlingsrummet mellem arbejdsmarkedets parter og regeringen.

"Der skal drøftes arbejdsudbud, og her har Krifa rigtig meget at byde ind med. Vi ved, at trivsel har betydning for, hvor længe man bliver på arbejdsmarkedet, og Krifa ligger inde med masser af viden, erfaring og forskning i netop trivsel og god arbejdslyst. Derfor håber jeg meget, at regeringen også vil række hånden ud til Krifa," siger Jane Heitmann. 

Krifa har få overenskomster, som ellers er det, fagbevægelsen normalt spiller ind med i en trepartsforhandling. Hvad kan I så bidrage med - viden?

"Ja, og så et stort ønske om at bidrage til at løse en kæmpemæssig samfundsudfordring."

Der er nok mange, der har store ønsker om at bidrage, uden at de bliver inviteret til trepartsforhandlinger af den årsag?

"Krifa har 185.000 medlemmer. Det er helt naturligt, at de også bliver repræsenteret ved bordet. At øge arbejdsudbuddet er jo en fælles opgave. Der er ikke én fagforening, der har eneret på at løse den." 

Vil Krifa i højere grad kræve at blive inddraget i det politiske forhandlingsrum? 

"Vi vil stille og roligt gå i dialog med Christiansborg og gøre os spilbare. Det ville glæde mig meget, hvis Det Faglige Hus også bliver inviteret med. Det ville være meget mærkeligt, hvis en halv million lønmodtagere ikke bliver inviteret med. Det vil være udtryk for demokratisk underskud."

LÆS OGSÅ: Konservative: De gule må "mande sig op" og finde sammen 

Der har tidligere været drøftelser om en "gul" hovedorganisation, og konservative har ligefrem opfordret til at danne en alliance, så I er lettere at invitere ind på Christiansborg? 

"Jeg tror faktisk, der er en pointe i, at man - i nogle sammenhænge - har bedre mulighed for at trænge igennem, når man taler med én stemme," siger Jane Heitmann og fortsætter:

"Jeg har ikke nogen overvejelser her og nu om at samle de frie fagforeninger. Jeg har min anden arbejdsdag i dag. Men jeg glæder mig til samarbejdet med Det Faglige Hus og de øvrige frie fagforeninger og vil snarest muligt række ud for at drikke kaffe." 

Arne-pension er forkert vej at gå

Den forrige Krifa-formand, Søren Fibiger Olesen, stod i sin tid for en markant kursændring fra overenskomstfokuseret fagforening til "trivselsbevægelse", der i Altinget er blevet beskrevet som en strategisk skift til "de bløde værdier".

Den nykårede formand understreger, at Krifa gerne vil have flere kollektive aftaler med Krifas underskrift på. 

"Vi vil gerne tegne virksomhedsoverenskomster, brancheoverenskomster, vi vil gerne tegne overenskomster med alle," siger Jane Heitmann. 

Er det en del af strategien at tegne flere overenskomster?

"Strategien er først og fremmest at skabe god arbejdslyst for medlemmerne. Men det er klart, at vi i Krifa har et dialogsyn, hvor man ikke strejker, men går i dialog med hinanden - til gavn for både lønmodtagere og arbejdsgivere. Det system vil jeg gerne stille mig i front for at udbrede."

Bliver Krifa en mere politisk organisation med dig i spidsen? 

"Krifa står på et meget stærkt værdisæt. Vi fylder 125 næste år: en moden, men moderne dame. Og så er det klart, at med den baggrund, jeg har fra Christiansborg, er mit blik skarpt rettet mod, at vi finder de gode løsninger sammen. Én ting er arbejdsudbuddet, noget andet er de ældre. Der bliver talt så meget om at få de ældre ud af arbejdsmarkedet. Fra min stol er det vigtigere at diskutere, hvordan vi sikrer god arbejdslyst de sidste par år på arbejdsmarkedet." 

Er Krifa eksempelvis for eller imod Arne-pensionen? 

"Arne-pensionen er sat i verden for at få folk hurtigere ud af arbejdsmarkedet. Det er i min optik den forkerte vej at gå. Man kan godt blive syg af at arbejde, og hvis man er syg, skal man selvfølgelig ikke arbejde og velfærdssamfundet skal holde hånden under en. Men vi har brug for, at flere bliver lidt længere. De ældre har vigtige kompetencer, vi skal gøre brug af."

Har Krifa nogen holdning til regeringens lønløft til offentligt ansatte?

"Det har jeg ikke drøftet med hovedbestyrelsen endnu."

Kaffe med "de røde"

Gennem sine år som ordfører på Christiansborg har Jane Heitmann haft "et meget stærkt og tillidsfuldt samarbejde med arbejdsmarkedets parter", fortæller hun: 

"Jeg har eksempelvis lavet podcast med sygeplejerskerne i DSR, der blandt andet handlede om omsorg. I det hele taget har jeg haft stor glæde af dialogen."

Hvad er dit syn på den traditionelle fagbevægelse?

"Den røde fagbevægelse har gennem årene spillet en betydningsfuld rolle. Ligesom Krifa har de en historie, der går tilbage til 1890'erne. Man skal ikke underkende, hvad de har bidraget med. Der er ting, vi er enige om og ting, vi er uenige om. Men derfor kan man stadig godt anerkende deres bidrag," siger Jane Heitmann og fortsætter:

"Jeg er ikke i tvivl om, at vi har nogle fællesmængder med den røde fagbevægelse. Jeg vil gerne være talerør for, at vi ser på de fællesmængder. Det er også derfor, vi gerne vil inviteres med til trepartssamarbejdet."

Du vil slet ikke sige noget om fagforeningstvang, bøllemetoder eller magtfuldkommenhed?

"Der er forskelle i vores anskuelser. I Krifa har vi et dialogsyn, mens andre dele af fagbevægelsen har et andet syn. Det vigtigste for mig er at løse de store samfundsudfordringer."

Hører jeg dig forsøge at begrave stridsøksen mellem Krifa og den traditionelle fagbevægelse? 

"Jeg ved ikke, hvad det er for en konkret 'stridsøkse', du mener. Der er selvfølgelig iboende forskelle på den røde og den uafhængige del af fagbevægelsen. Men set fra min stol er det vigtigste, at vi nu og her ser på den fællesmængde, vi har. Jeg kommer også meget gerne til kaffe hos den røde del af fagbevægelsen."